●微软等待全新的血液注入

●微软需要全新的血液

    近年来微软的人事变动非常频繁，Muglia是自去年5月以来宣布从微软离职的第4位高管。此前，微软首席软件架构师Ray Ozzie、Office部门主管Stephen Elop和Xbox部门总裁Robbie Bach相继离开微软。

    微软首席执行官史蒂夫·鲍尔默在1月10日宣布，微软服务器与工具部门（STB）主管Bob Muglia将于今年夏天离职，在找到合适继任人选之前，Muglia还会继续管理微软STB部门。

微软正在大举换血

    微软服务器与工具部门（STB）在Muglia的领导下，业务最近一财年的收入达到了150亿美元。尽管Muglia取得了不错的成绩，但是鲍尔默指出该部门需要加速发展，因此需要一支新的管理团队。

    鲍尔默指出：“一切业务都有发展周期，而在不同的发展周期需要不同的管理人才。”“我与Muglia讨论了整个业务，我们需要加速增长。因此我决定现在是选择新领导人领导STB部门的时间了。”

Bob Muglia

    Muglia在微软工作了23年，2005年10月起成为服务器与工具部门主管，管理着微软的开发与基础产品，包括微软Windows Server、SQLServer、Visual Studio和系统中心产品以及其他相关产品。

    在Muglia领导下，STB部门的营收增长50%以上。2009年6月至2010年6月，该部门的销售额占微软总销售额的24%，成为第三大业务部门。

    微软正在打造一个全新的领导团队，致力在未来几年取得更大的进步。各大巨头虽然会因为人员变动有些许阵痛，但是克服所有困难来选择行动无疑是最明智的，只有看得更远才能走得更快。

●总结：

    从硬件到软件，从协议到人员，世界上主要的IT巨头在新的一年中都抱着积极的态度，每一项新的举措都意欲在未来让公司走得更远做得更好。

    各大厂商激进的态度对产业将会带来长远而持久的影响，在未来的几年中我们将会看到更强大的硬件产品，更多样的PC形式以及更快的软件发展速度。

    虽然DIY产业的增长速度慢慢的放缓，但是整个IT产业的发展速度正在加速向前，希望在未来几年中国的IT产业也能腾飞。